Cette formation vous prépare au Titre RNCP Concepteur de solutions no code (titre de Niveau 6 équivalent à un niveau bac+3).
3 mois (480 heures)
Cadrage des projets de développement de solutions digitales no-code :
Durée : 160 heures
Ce bloc vise à permettre à l’apprenant d’analyser une demande, d’identifier les besoins et enjeux du client, de définir les objectifs du projet, de structurer la stratégie de développement et de produire les documents de cadrage et de conception nécessaires avant la phase de développement.
Développement de solutions digitales répondant aux besoins du client grâce aux outils et technologies no-code
Durée : 160 heures
Ce bloc vise à permettre à l’apprenant de sélectionner les outils etplateformes adaptés, de structurer les données, d’automatiser lesprocessus, de sécuriser la solution et de produire une interfaceutilisateur cohérente, accessible et exploitable dans le contexte du client.
Déploiement sécurisé de solutions digitales no code dans l’environnement du client
Durée : 160 heures
Ce bloc vise à permettre à l’apprenant d’organiser les tests, depiloter le déploiement, la migration et l’intégration de la solution, desuivre ses performances et d’accompagner le client et lesutilisateurs dans une logique de sécurisation, d’appropriation etd’amélioration continue.
À l’issue du parcours, l’apprenant sera en capacité de :
Métiers accessibles après la formation : en CDI ou en freelance
(liste non-exhaustive)
La formation repose sur une pédagogie active et professionnalisante articulée autour de :
L’ensemble du parcours vise à favoriser l’acquisition opérationnelle des compétences dans un environnement de production, de structuration et de restitution professionnelle.
Les évaluations sont préparées au fil de la formation afin de permettre aux apprenants de produire les preuves attendues dans les différentes mises en situation prévues par le référentiel.
Le parcours intègre une préparation spécifique à :
Formateurs
Nos formateurs sont des experts du développement de produits digitaux en no-code, avec plusieurs années d’expérience dans la conception d’applications, d’automatisations et d’outils métiers. Ils sont formés à nos méthodes pédagogiques afin de combiner expertise opérationnelle et pédagogie adaptée à l’apprentissage des adultes.
Pour chaque formation, l’équipe pédagogique est constituée d’un formateur principal pour l’enseignement théorique, et de formateurs assistants pour accompagner les stagiaires dans leurs exercices pratiques.
Coaching emploi
Nos coachs sont des professionnels de l’accompagnement de carrière et des métiers du numérique. Ils aident les stagiaires à structurer leur projet professionnel, valoriser leurs compétences et préparer leur insertion sur le marché du travail. En fin de formation, nous mobilisons notre réseau de partenaires et d’entreprises afin de faciliter les mises en relation et soutenir l’accès à l’emploi des participants.
L’École Européenne du Numérique (EEDN) est un organisme de formation certifié Qualiopi, spécialisé dans l’accompagnement des professionnels en reconversion vers les métiers du numérique.
Dans un contexte de transformation accélérée du monde du travail, nous avons pour mission d’offrir une réponse concrète à celles et ceux qui souhaitent changer de voie et se tourner vers des secteurs porteurs, notamment celui du digital.
Nos formations sont finançables via le Projet de Transition Professionnelle (PTP), un dispositif qui peut prendre en charge jusqu’à 100 % des frais pédagogiques et garantir le maintien de la rémunération pendant toute la durée de la formation, sous réserve d’éligibilité. Ce financement constitue une véritable opportunité pour se reconvertir sereinement, sans perte de revenu.
Notre approche pédagogique repose sur trois piliers : des contenus alignés avec les attentes du marché, une pédagogie active centrée sur la pratique, et un accompagnement humain tout au long du parcours.
Les formations que nous proposons sont intensives, à temps plein, de 9h à 18h, du lundi au vendredi, et destinées à permettre une reconversion rapide et durable. Elles sont conçues pour donner aux apprenants les compétences techniques, les réflexes professionnels et la posture attendus dans leur futur métier.
Nous nous engageons à ne former que des personnes ayant un véritable projet de reconversion. Notre processus d’admission permet d’évaluer la motivation, la cohérence du projet et la capacité à s’investir pleinement dans la formation. Une fois le parcours commencé, chaque apprenant est encadré par des formateurs expérimentés et bénéficie d’un suivi individualisé visant à maximiser la progression et la réussite.
Nous proposons deux titres professionnels enregistrés au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) :
Nos formations sont entièrement dispensées à distance, avec des outils interactifs, des projets pratiques, des ateliers collaboratifs, et un accompagnement en direct avec l’équipe pédagogique. Ce format permet à chaque participant de se former dans un cadre structuré, tout en s’appuyant sur la dynamique d’un groupe engagé.
