Avec la formation Titre professionnel Assistant ressources humaines de Skill & You, maîtrisez :
Variable en fonction de votre rythme de travail : 400h (6 - 8 mois)
La formation 100% en ligne vous permet de progresser avec un accès 24h/24.
Rythme conseillé
10h / semaine
Votre intégration
Bienvenue dans votre formation
Mettre en œuvre sa recherche de stage et d'emploi dans le secteur des ressources humaines
Appréhender le cadre de votre stage
Situer le rôle de stagiaire
S'impliquer pour la mixité, l'égalité et la diversité au travail
Rechercher un stage ou un emploi (Ressources humaines)
Définir son projet professionnel et commencer ses recherches
Concevoir un CV et une lettre de motivation
Préparer et effectuer un entretien
Construire stratégiquement sa carrière professionnelle
Aide à la réalisation de vos documents professionnels
Préparer votre stage
Compléter votre livret de suivi des compétences professionnelles
Comprendre et réaliser votre dossier professionnel (DP)
Introduction au dossier professionnel
Complétion de la partie pratique professionnelle du dossier professionnel
Complétion des autres parties du dossier professionnel
Les règles essentielles de mise en forme
Foire aux questions
Préparation et correction de votre dossier professionnel
Tronc commun : savoir-faire et savoir-être de l'ARH : 90h (7 semaines)
Bienvenue dans votre premier module de formation
Veille juridique et gestion de l'information
L'information et sa gestion
Classer organiser et archiver
La veille
RGPD et traitement des données confidentielles
Les modalités de communication
La communication
La communication en entreprise
Les outils de communication
Méthodologies de travail
L'organisation du travail
La gestion de projet
Aide à la rédaction
Les outils des RH
Entrainement à la mise en situation professionnelle
Logiciel Sage
Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines : 250h (19 semaines)
Bienvenue dans votre deuxième module de formation
Les ressources humaines au sein de l'entreprise
L'entreprise
La fonction RH
Le contrat de travail
La constitution du contrat de travail
L'exécution du contrat de travail
La rupture du contrat de travail
Gestion administrative et accompagnement des salariés
Le temps de travail
Les conditions de travail
La gestion des ressources humaines
Droit du travail et conventions collectives
Les salariés et leur représentation
Le dialogue en entreprise
Les conflits de travail
La protection des salariés
Statistiques et tableaux de bord
Cas pratique
Gestion des variables et paramètres de paie
La rémunération globale
La paie
La politique de rémunération
Les charges sociales et fiscales sur salaires
Cas pratique
Contribuer au développement des ressources humaines : 60h (5 semaines)
Bienvenue dans votre troisième module de formation
Le recrutement
Introduction au recrutement
Qualifier le besoin et rédiger une fiche de poste
Recherche et présélection des candidats
L'entretien de recrutement
Les outils du recruteur
L'intégration
Les process d'intégration
Les évenements et acteurs de l'intégration
La formation professionnelle
Cadre réglementaire et modalités
Mise en pratique
GPEC et gestion des compétences
La GPEC
Le plan de développement des compétences
Devoir transversal CCP2
Sensibilisation au développement durable
Introduction
Les fondements du développement durable
Les enjeux du développement durable
Agir pour le développement durable
Conclusion
Compétences attestées :
Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
Contribuer au développement des ressources humaines
Obtention du TP Assistant Ressources Humaines, niveau 5, délivré par le Ministère du Travail de l'Emploi et de l'Insertion, enregistré au RNCP 35030.
Les différents secteurs d'activités concernés sont principalement :
Type d'emplois accessibles :
Pour enrichir votre formation et préparer efficacement votre dossier professionnel ainsi que votre épreuve pratique, un stage de 4 semaines minimum, représentant 140 heures de présence en entreprise, devra être réalisé. Ce stage pourra être effectué de manière discontinue, sans contrainte de durée minimale pour chaque période.
Les lieux ou structures privés ou publics où vous pouvez réaliser vos stages :
Il constitue une étape clé pour la réussite de votre examen !
Les candidats salariés travaillant dans le domaine ou justifiant d'une année d'expérience professionnelle dans le domaine de la formation, datant de moins de 6 mois, peuvent être dispensés de stage si leurs missions professionnelles leur permettent de constituer un dossier professionnel complet, nécessaire au passage de l'examen
Lancez votre carrière en ressources humaines avec notre Titre professionnel Assistant Ressources Humaines ! Que vous soyez diplômé avec un niveau 3 ou que vous ayez déjà une expérience professionnelle, nous avons une place pour vous.
Chez nous, l'important, c'est votre motivation et votre potentiel. À partir de 16 ans, votre future carrière en ressources humaines commence ici.
Préparez-vous à franchir les portes de la réussite avec nous ! Rejoignez Skill and You dès maintenant !
Concernant l'installation du logiciel SAGE, il faut être en possession d'un ordinateur supportant :
Le logiciel SAGE est un outil destiné à mettre en pratique les connaissances acquises tout au long du parcours et ne constitue pas une condition pour réussir sa formation et obtenir son diplôme.
Skill & You est un véritable campus digital qui répond aussi bien aux projets de formation des particuliers qu’à ceux des employeurs et recruteurs. Que ce soit pour une formation initiale, continue, ou pour la mise en œuvre de plans de formation en entreprise, Skill & You met la formation à distance au service de tous les projets !
Créé en 2015, le campus regroupe aujourd’hui 14 écoles digitales spécialisées dont certaines cumulent 130 ans d’expérience, 1 école multi-secteurs Suisse et 1 CFA, qui proposent aux apprenants des formations allant du CAP à BAC +3.
Les 160 formations proposées touchent 16 secteurs d’activités : elles préparent aussi bien à des diplômes d’Etat qu’à des concours de la fonction publique, ou à des formations métier et elles donnent accès au total à 300 métiers.
Présent en France, en Suisse, et au Royaume-Uni, Skill & You est certifié Qualiopi en France au titre des actions de formation et d’apprentissage et eduQua en Suisse, et propose des formations éligibles au CPF mais aussi à de nombreux dispositifs de financement.
Des formateurs experts
Les formateurs de Skill & You, professionnels en activité, partagent leur expertise pour vous transmettre les compétences clés de votre futur métier. Passionnés, ils vous préparent aux épreuves et vous accompagnent tout au long de votre formation.
Un suivi individuel
Nos conseillers pédagogiques sont disponibles par mail ou téléphone pour vous guider tout au long de votre formation. L'option coaching vous propose un suivi personnalisé et sur mesure, un atout précieux pour garantir votre réussite !
Des évaluations variées
Pendant votre formation, vous accédez à diverses évaluations pour mesurer vos compétences. Chaque devoir est corrigé par nos formateurs avec des conseils. Pour les formations certifiantes, des examens blancs vous préparent à l'examen final.
Des concours blancs
Préparez-vous efficacement à votre examen ou concours avec un examen blanc complet, incluant un écrit et trois oraux individuels. Nos formateurs vous interrogent dans les conditions réelles, pour maximiser vos chances de réussite !
Des classes virtuelles
Selon votre formation et les disponibilités, assistez à des classes virtuelles animées par nos formateurs sur des thèmes variés. C’est l'occasion d'échanger avec eux et avec d'autres élèves. Assistez-y via votre Espace Élèves et accédez aux replays en toute liberté.
Des ateliers pratiques
Vivez une expérience unique avec nos ateliers pratiques au Lab de Montrouge, aux portes de Paris ! Passez de la théorie à la pratique tout en rencontrant vos formateurs et en échangeant avec des élèves. Une occasion idéale pour booster vos compétences !
